| sergiu_roman | Data: Vineri, 2011-04-01, 13:31:25 | Mesaj # 1 |
|
Admin
Grup: Administrators
Mesaje: 15
Status: Offline
| Atât boala comuna cât si accidentele care au loc în afara câmpului de munca sunt catalogate ca Incapacitate Temporara de munca (Incapacidad Temporal) si beneficiaza de plati (Prestaciones) în sistemul agricol conform schemei anuntate în topicul anterior (vezi aici), dar numai în situatia în care BM coincide cu ultima zi de munca !!
În caz contrar puteti avea surpriza (mai ales daca empresa nu este colaboratoare a sistemului de SS !!), sa va treziti ca patronul v-a dat de baja la SS caz în care NU aveti dreptul la niciun fel de plata din partea nimanui !
A nu se confunda Baja Temporal, ceea ce îi da dreptul unui patron sa nu mai plateasca cotizatia la SS pt. zilele în care muncitorul nu se afla efectiv la munca, cu Baja Definitiva atunci când raporturile de munca dintre angajat si angajator au încetat conform conditiilor din contract !!
(SFAT: pt. regimul agricol situatia aceasta este delicata si complexa si necesita interventia unui profesionist angajat-avocat-care sa va reprezinte, de aceea va sugeram sa evitati asemenea situatii printr-o întelegere amiabila cu angajatorul mai ales ca acesta nu are nimic de pierdut daca respecta legea si nu rupe contractul cu dvs. atunci când afla ca sunteti bolnav).
De asemenea trebuie sa fiti la zi cu platile catre SS (sello care se plateste în functie de zilele NElucrate într-o luna) ca sa beneficiati de aceste plati pt. BM.
O alta conditie care trebuie îndeplinita pt. a beneficia de ''Prestaciones'' pt IT este aceea ca trebuie sa aveti un minim de 180 zile cotizate la SS (periodo de carencia) în ultimii 5 (cinci) ani.
|
| |
| |
